電気工事士の年収のリアル！第二種・第一種の差と収入アップ術

電気工事士の年収は本当に安い？それとも高収入を狙える？

 

「電気工事士の仕事って大変そうだけど、年収はどのくらい？」
「第二種と第一種の違いで収入差はある？」
「独立すれば本当に年収1000万円以上も可能？」

 

あなたもそんな疑問を抱えていませんか？

 

電気工事士は日本のインフラを支える重要な仕事ですが、年収の実態については意外と知られていません。厚生労働省の統計によると、電気工事士の平均年収は約450万円。しかし、資格の種類や勤務先によっては600万円以上を狙える職種でもあります。さらに、独立開業すれば年収1000万円以上も可能な世界です。

 

年収の実態を知れば、あなたのキャリア選択が変わるかもしれません。最後まで読むことで、電気工事士として最も収入を伸ばす方法が明確になります。

電気工事士の主な業務内容と収入に関係するポイント

 

電気工事士の収入は、担当する業務内容やスキルレベル、勤務先の種類によって大きく異なります。電気工事士の仕事は多岐にわたり、家庭用電気設備の設置から、工場やビルの電気設備の保守管理、高圧電流を扱う大規模な工事まで幅広く分かれています。それぞれの業務に求められる専門性や責任の重さが、給与に反映されるのが一般的です。

 

電気工事士の主な仕事内容と収入の関係を以下の表にまとめました。

 

業務内容	仕事内容	平均年収 （目安）	資格の必要性
一般家庭向け工事	家庭用コンセントの増設、照明器具の設置、エアコン取り付け	約350万円～450万円	第二種電気工事士が必要
ビル・マンションの電気設備工事	受変電設備の設置・メンテナンス、配線工事	約450万円～600万円	第一種電気工事士が望ましい
工場・プラントの電気設備工事	高圧受電設備の設置、動力設備の管理	約500万円～700万円	第一種電気工事士や電気主任技術者が必要
発電所・変電所の工事	高電圧設備の施工・メンテナンス	約600万円～900万円	電気主任技術者の資格が必須
自営・独立開業	住宅・法人向けの電気工事全般	約700万円～1000万円以上	経営能力も必要

 

このように、高電圧設備を扱う業務や、大規模な電気設備の管理を行う職種ほど高年収の傾向があることが分かります。また、独立して事業を展開すれば収入の上限は大きく広がりますが、経営スキルや顧客獲得のノウハウが求められます。

 

一般企業 vs 工場 vs プラント vs 住宅設備

 

電気工事士の収入は、勤務先によっても大きく異なります。主に以下の4つの勤務先に分類できます。

 

勤務先	仕事内容	平均年収 （目安）	特徴
一般企業	ビルや商業施設の電気設備管理・施工	400万円～600万円	比較的安定しており、経験を積むことで昇給も可能
工場	生産ラインの電気設備保守・点検	450万円～650万円	残業が多めな傾向、夜勤手当が加算されることも
プラント	発電所や変電所の電気工事・メンテナンス	600万円～900万円	高圧電流を扱うため、高度な技術と資格が必要
住宅設備	戸建て・マンションの配線・照明・コンセント工事	350万円～500万円	比較的初心者でも始めやすいが、競争が激しい

 

特に、プラント工事は高年収の傾向があり、工場勤務は夜勤や残業手当が加算されるため、総収入が増える可能性が高いです。一方、住宅設備の工事は安定して仕事があるものの、競争が激しく、他の職種よりも年収が低くなる傾向があります。

 

年収が高くなる職種・低くなる職種

 

電気工事士の中でも、収入の高い職種と低い職種には明確な違いがあります。以下の表にまとめました。

 

年収が高くなる職種	理由
電気主任技術者	高圧電流を扱う専門職であり、国家資格が必要
プラント工事担当	大規模プロジェクトに携わり、高いスキルが求められる
独立開業	仕事の獲得次第で収入の上限がない
外資系企業の電気技術者	海外の給与水準が反映されるため、年収が高め

 

年収が低くなりがちな職種	理由
住宅設備工事士	競争が激しく、単価が安いケースが多い
小規模事業者の従業員	大手企業と比べると給与が低い傾向にある
資格を持たない電気工事士	資格がないと対応できる仕事が限られるため、収入が伸びにくい

 

収入を増やすためには、資格取得やスキルアップが必須です。特に、電気主任技術者や第一種電気工事士の資格を取得すると、より高収入の仕事を得やすくなります。

 

残業・夜勤・休日出勤が収入に与える影響

 

電気工事士の給与には、基本給に加えて残業手当や夜勤手当、休日出勤手当が大きく影響します。以下に、それぞれの労働形態と給与の関係を示します。

 

労働形態	残業手当	夜勤手当	休日出勤手当	年収への影響
定時勤務のみ	なし	なし	なし	影響なし
残業あり（月20時間）	50万円	なし	なし	+50万円
夜勤あり（月10回）	なし	80万円	なし	+80万円
休日出勤あり（月4日）	なし	なし	50万円	+50万円

 

このように、残業や夜勤、休日出勤を増やすことで年収が100万円以上変動することも珍しくありません。特に、夜勤のある工場勤務では夜間手当が加算されるため、基本給が低くても総収入が高くなる傾向があります。

 

資格取得で収入がどれほど変わるのか？

 

電気工事士の収入を上げるためには、資格取得が最も効果的です。資格を持つことで、対応できる工事の幅が広がり、高単価の仕事を請け負うことが可能になります。

 

資格	取得難易度	取得後の年収目安	キャリアアップの可能性
第二種電気工事士	易しい	350万円～500万円	初心者向け、住宅工事中心
第一種電気工事士	やや難しい	450万円～700万円	大規模施設の工事が可能
電気主任技術者	難しい	600万円～1000万円	発電所や変電所の管理ができる
電気工事施工管理技士	難しい	550万円～900万円	施工管理・監督業務ができる

 

このように、第一種電気工事士や電気主任技術者の資格を取得することで年収アップが見込めるため、キャリアアップを目指すなら資格取得は必須といえるでしょう。

 

電気工事士の収入は、業務内容・勤務先・資格・労働時間によって大きく変わるため、将来のキャリアプランをしっかり考えながら、適切な選択をすることが重要です。

 

電気工事士には第二種電気工事士と第一種電気工事士の2つの資格がありますが、それぞれの資格が収入にどのような影響を与えるのかを解説します。基本的に、第一種電気工事士の方が業務範囲が広く、高収入を得やすい傾向があります。

 

以下の表に、資格ごとの平均年収（目安）や特徴をまとめました。

 

資格名	対象業務	平均年収 （目安）	取得難易度	キャリアの広がり
第二種電気工事士	一般住宅・小規模店舗の工事	350万～500万円	比較的簡単	初心者向け、独立も可能
第一種電気工事士	工場・ビル・商業施設の電気工事	450万～700万円	やや難しい	大規模工事の担当が可能
電気主任技術者（第三種）	高圧電力設備の管理・点検	600万～1000万円	難しい	発電所・変電所の管理業務

 

上記のように、第二種電気工事士よりも第一種電気工事士の方が収入アップにつながりやすいです。ただし、資格を取得するだけでなく、経験やスキルを積むことで年収の上限を引き上げることができます。

 

第二種電気工事士の平均年収

 

第二種電気工事士は、主に一般住宅や小規模な店舗の電気工事を担当する資格です。この資格だけでも十分に生計を立てることができますが、第一種電気工事士や他の資格と比較すると収入が低めになる傾向があります。

 

第二種電気工事士の平均年収（目安）

 

• 20代（未経験・見習い）：250万～350万円
• 30代（経験者）：350万～450万円
• 40代（ベテラン）：450万～550万円
• 独立開業：600万～1000万円以上

 

年収アップのポイント

 

• 独立開業することで、年収1000万円以上も可能
• 夜勤・残業が多い現場に入ると手当で大幅な収入アップが見込める
• 第一種電気工事士や電気主任技術者の資格を取得すると業務範囲が広がる

 

第二種電気工事士だけでも十分な収入を得ることは可能ですが、さらなるキャリアアップを目指すなら第一種電気工事士の取得が望ましいといえます。

 

第一種電気工事士の平均年収

 

第一種電気工事士は、工場やオフィスビル、大規模商業施設の電気設備工事を担当できる資格です。第二種と比較すると施工可能な範囲が広がるため、収入アップが期待できます。

 

第一種電気工事士の平均年収（目安）

 

• 20代（未経験・見習い）：300万～450万円
• 30代（経験者）：450万～600万円
• 40代（ベテラン）：600万～800万円
• 独立開業：1000万円以上も可能

 

第一種電気工事士のメリット

 

• 大規模工事を請け負えるため、仕事の単価が高い
• 公共事業や法人案件が増えるため、安定的な収入が見込める
• 資格取得後に施工管理技士や電気主任技術者へキャリアアップが可能

 

年収をさらに上げる方法

 

• 施工管理技士の資格を取得する（工事監督者としての役割も果たせる）
• 法人向けの案件を増やし、単価の高い仕事を受注する
• 夜勤や残業の多い現場に入る（電気工事は夜間工事が多く、夜勤手当がつく）

 

電気主任技術者との比較

 

電気工事士と比較されることの多い資格として電気主任技術者（第三種）があります。電気主任技術者は、高圧電力を扱う発電所や変電所での業務が中心となり、電気工事士よりも高収入を得やすいです。

 

資格名	業務範囲	平均年収 （目安）	メリット
第一種電気工事士	工場・ビル・商業施設の電気工事	450万～700万円	現場経験が豊富なほど年収が上がる
電気主任技術者（第三種）	発電所・変電所の高圧電力管理	600万～1000万円	高圧設備を扱うため、より高収入が狙える

 

電気主任技術者は電気工事士よりも収入が高い傾向がありますが、取得が難しいため計画的に勉強する必要があります。

 

電気工事士として収入を最大化するための資格取得戦略を紹介します。

 

収入アップにつながる資格

 

1. 電気主任技術者（第三種）
2. 第一種電気工事士
3. 施工管理技士（電気工事施工管理技士）
4. 第二種電気工事士

 

最も収入が高くなる資格は「電気主任技術者」ですが、取得の難易度が高いため、第一種電気工事士を経てから挑戦するのがおすすめです。

 

資格を取得するまでの学習コストとリターン（目安）

 

資格を取得するには学習コスト（時間・費用）がかかりますが、取得後のリターンが大きい資格を狙うことが重要です。

 

資格名	取得費用（目安）	取得までの期間	収入アップの期待度
第二種電気工事士	5万円～10万円	6ヶ月～1年	★★☆☆☆
第一種電気工事士	10万円～20万円	1年～2年	★★★★☆
電気主任技術者（第三種）	30万円～50万円	2年～3年	★★★★★

 

コストパフォーマンスの良い資格は「第一種電気工事士」ですが、さらに上を目指すなら電気主任技術者が最適です。

 

電気工事士の年収を最大化するには、「経験を積みつつ資格を取得する」ことが重要です。資格取得の計画を立て、キャリアアップを目指しましょう。

 

電気工事士の年収は、資格の種類や働き方によって大きく異なります。厚生労働省のデータによると、電気工事士の平均年収は約450万円と言われていますが、職種や経験、資格の有無によっては600万円以上も十分に可能です。

 

特に、第一種電気工事士を取得すると、第二種電気工事士に比べて年収が上がる傾向にあり、企業によっては管理職や施工管理技士の道も開けます。また、電気主任技術者との比較では、より高度な知識と責任が求められる分、年収が高い傾向にあります。

 

勤務先による収入差も大きく、工場やプラント勤務は高年収を狙いやすいですが、残業や夜勤が発生しやすい点も考慮する必要があります。一方で、一般企業や住宅設備関連の仕事では安定感はあるものの、年収の上限が比較的低い場合もあります。

 

また、独立開業すれば年収1000万円以上も夢ではありません。ただし、開業資金や営業力も求められるため、慎重な計画が必要です。

 

収入アップを狙うなら、資格取得が鍵になります。第一種電気工事士や電気主任技術者の資格を取得し、より責任のあるポジションを目指すことで年収アップの可能性が高まります。また、スキルの向上や新しい技術の習得を継続的に行うことで、キャリアアップの道も広がります。

 

電気工事士の収入を最大化するためには、「資格取得」「キャリアプラン」「働き方」の3つの要素をしっかりと戦略的に考えることが重要です。 あなたのキャリアに最適な選択をし、収入アップを実現しましょう。

 

Q. 地域によって電気工事士の年収に差はありますか？
A. はい、地域によって電気工事士の年収は大きく異なります。例えば、東京都や大阪府などの都市部では平均年収が500万円以上になることが多く、関東全域では450万円前後が相場です。一方で、地方都市や北海道・九州では400万円未満の地域もあり、全体の平均と比較して低めです。ただし、地方でも大手企業やプラント工事の仕事を請け負えば、600万円以上の年収を得ることも可能です。

 

Q. 電気工事士の資格で年収はどれくらい変わりますか？
A. 資格の有無は年収に大きく影響します。 第二種電気工事士のみの場合、年収は350万円～450万円程度と言われていますが、第一種電気工事士を取得すると450万円～600万円程度に上昇する傾向があります。さらに、電気主任技術者（第三種以上）を取得すると、600万円以上の年収が期待できる企業も増えます。また、施工管理技士や消防設備士などの関連資格を組み合わせることで、キャリアアップの幅が広がり、年収アップにつながります。

 

Q. 独立すると電気工事士の年収はどれくらい上がりますか？
A. 独立すると、年収1000万円以上を狙うことも可能です。ただし、開業資金や営業力が必要で、安定した収入を得るには数年の経験と人脈が欠かせません。特に、法人向けの高単価案件を獲得できれば、月収100万円以上を安定して得るケースもあります。一方で、安定性を求めるなら企業に属しながら資格取得を進め、キャリアアップによる年収向上を目指すのも有効な戦略です。

 

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